2008年，诺基亚在全球手机市场尚有40%的份额。在一片凯旋高歌中，还没有太多人意识到，风头已经在转向。这一年，苹果发布了App Store，同年10月，谷歌推出了Android Market（后来更名为“Google Play Store”)。2010年，苹果推出iPhone 4，这款手机配备了Retina视网膜显示屏和IPS屏幕技术，每平方英尺像素点达到331，显示效果大幅提升，整个业界争相效仿。同一年，三星承诺旗下将有50%的智能手机采用Android操作系统，此后三星迅速成为最大的Android手机巨头。市场形势的剧变，让上一个时代的两大霸主拥抱一起。2011年2月，诺基亚与微软达成全球战略同盟，共同研发Windows Phone操作系统。但为时已晚，诺基亚全球手机销量第一的地位在2012年第一季度被三星超越，结束了长达14年的市场霸主地位。2013年，诺基亚将手机业务转售给了微软。与此同时，中国市场的剧变也在酝酿。2010年，小米公司成立，凭借创新的互联网手机模式，辅以高性价比的手机，扫平山寨机市场，仅仅四年后跃居中国智能机市场第一。小米的迅速崛起震惊了中国手机市场，也带来新的玩法，为对抗小米，华为2012年成立了荣耀。此后，主打线上成为中国所有手机公司起家的统一玩法。小米在线上高歌猛进之时，步步高旗下的两大品牌OPPO、vivo，在一家一家开线下店。这种方式当时虽然不够时髦，但是扎实有效，为OV打下了更加牢固的大本营，也为其上探走高端市场奠定了基础。这三家的共同特征，都是主要面向消费者市场，而不是与运营商绑定。与运营商绑定，虽然前期让中华酷联的手机迅速起量，但也限制了高端产品的开发。四家厂商当中，只有华为在2012年及时与运营商脱钩，其他三家都已经沦为二线。

　　2015年Q1，是中华酷联时代的最后辉煌，三星、联想依然跻身Top 5当中。同年Q2开始，中国市场Top 5切换成华为、小米、OV、苹果，至今再未发生变化。从这一年开始，中国市场切换到华米OV的时代。

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　　微软转型：纳德拉让大象起舞

　　谁说大象不能跳舞？微软CEO纳德拉接班时，微软错失了移动时代，从搜索到移动系统全面处于下风。摆在纳德拉面前的难题是，如何重新建立微软的科技领导力。他果断押注云计算，目前，微软稳居全球云计算第二，云计算也成为微软新的增长引擎。比尔·盖茨评价纳德拉时曾说：在纳德拉的领导下，微软已经改变过去完全以Windows的策略，他在AI、云计算等关键技术上加大投入，这将会打造一个全新的微软。微软也不再在已经输掉的战役上过分纠结，虽然2013年斥71.7亿美元巨资收购了诺基亚手机部门，微软终究还是放弃再造一个移动系统的幻想。鲍尔默曾力推微软从产品向“设备服务公司”转型，但由于移动市场的失利，微软在设备端失去了话语权。纳德拉放弃了双线转型的策略，而是推动微软向AI、云、物联网为基础的服务转型。由于云计算和企业市场服务的成功，微软2018年底市值重返全球第一，重新跻身全球最有影响力的科技巨头行列。目前，微软市值超过12000亿美元，仅次于苹果。错失移动市场的几大巨头，后来都面临着严峻的挑战。英特尔目送高通成为千亿美元市值的巨头，百度从BAT中掉队，市值回到2010年的水平。只有微软重返巅峰，这其中纳德拉居功至伟。

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　　AI浪潮兴起：英伟达借势腾飞

　　2012年，英伟达还只是一个市值几十亿美元的芯片公司，和高通、英特尔这些巨头相比微不足道。但就在这一年，“深度学习三巨头”之一Geoff Hilton的学生Alex Krizhevsky，将 120 万张图片输入一个英伟达GeForce显卡驱动的深度学习神经网络，识别图片的误差率从之前的25%降到15%。这项成果引发业界震动。这只蝴蝶的翅膀，煽动起一个时代的浪潮。从这时起，英伟达决定重金投资带有CUDA的重点软件生态系统，在AI芯片的竞争中占得先机。由于GPU更适于深度学习的高并行计算，加上在深度学习、无人驾驶的先发优势，英伟达GPU在AI相关的领域广泛应用。英伟达CEO黄仁勋在总结2017财年（2016年2月-2017年1月）的表现时不无得意地说：“我们收获了创纪录的一年，所有的业务都增长强劲。我们的GPU计算平台充分享受着时代红利，在人工智能、云计算、游戏和自动驾驶各方面都应用广泛。”英伟达是叩开AI时代大门的先行者。与此同时，我们可以看到，所有的科技公司都把AI作为他们的核心发展策略。亚马逊、谷歌、苹果、微软分别发展自己的语言助手，亚马逊、微软、阿里等将AI融入它们的云服务当中，基础的AI服务（人脸识别、语音识别等）随着智能音箱、智能手机走进千家万户。

　　AI的到来将会深刻地改变各个行业，将人力从重复度高的机械性工作和矿山作业等高危工作中解放出来。AI还可能会在未来几年把人类带入无人驾驶时代，从而给汽车行业带来革命性的改变。

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　　大佬交棒：谷歌、阿里创始人退居幕后

　　在2010年代的末尾，谷歌、阿里的第一代创始人都退居幕后。Facebook、亚马逊、百度、腾讯、京东未来也会面临接班人难题，谷歌和阿里的交接班，可以为他们提供借鉴。谷歌可能是迄今为止影响力最大的互联网公司。它拥有用户最多的搜索系统，以及被比尔·盖茨认为价值4000亿美元的移动操作系统Android。2019年12月，谷歌联合创始人拉里·佩奇和谢尔盖·布林将分别辞去母公司Alphabet CEO和总裁的职务，桑达尔·皮查伊接过权杖，并同时担任母公司和谷歌的CEO。但谷歌的过渡似乎是极其自然的，没有人因此对谷歌的未来有过多的忧虑，像乔布斯去世时认为苹果将就此沉沦一样。2015年10月2日，桑达尔·皮查伊正式成为谷歌公司新任CEO。过去几年，皮查伊证明了自己领导这样一个巨头的能力。他与佩奇、布林一样都有理工科背景，而谷歌是崇尚工程师文化的公司，这是它保持创新的根源。阿里则大不一样。阿里是一个赢在战略的公司。阿里从电商起家，马云豪言让天下没有难做的生意，展露出过人的远见，这种个人卓越的眼光，是阿里始终屹立中国互联网一线的关键因素，但它同时也是极难复制的。